Rapporto di benchmark di HCM Cloud/ERP Cloud
Per supportare un cambiamento continuo, le funzioni finanziarie e delle risorse umane all'interno dell'azienda devono anche continuare a innovare ed evolversi. Non è più sufficiente essere efficienti in termini di tempestività e costi, ma anche i team finanziari e delle risorse umane devono continuare ad aggiungere valore in termini di maggiore trasparenza, approfondimenti commerciali più profondi e miglioramento decisionale. Con il modello di investimento cloud, è più importante che mai per le organizzazioni dimostrare che i loro investimenti offrono benefici commerciali tangibili, sia in futuro che in futuro.
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