Analisi delle persone: guidare le prestazioni aziendali con i dati delle persone. Un rapporto in collaborazione con il CIPD
People Analytics è sempre più all'ordine del giorno delle organizzazioni. Con l'ascesa della tecnologia sul posto di lavoro che consente ai leader di tenere traccia delle prestazioni, della produttività e del benessere dei dipendenti, abbiamo collaborato con il CIPD per esaminare oltre 3.000 professionisti aziendali per capire come viene utilizzata l'analisi delle persone.
E i risultati sono nel 65% degli intervistati che lavorano in un'organizzazione con una cultura di analisi delle persone forti, affermano che le loro prestazioni aziendali sono forti rispetto ai concorrenti.
Oltre a delineare le opportunità chiave su cui i leader possono capitalizzare, questo rapporto copre:
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